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序号
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评审
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分值
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评分标准
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备注
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一、投标报价
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26
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1
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报价
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26
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满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为30分，其他投标人的价格分统一按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价/投标报价）*26%*100（明显不符合法规报价要求的视作无效投标）。
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二、投标人综合实力
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22
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1
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服务业绩
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18
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2016年1月1日至今签订并履行，人民币5万元＜单项空调维保合同金额≤人民币20万元，每份2分，最多6分。
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合同金额高的可参与低金额要求的评分，每份合同不重复计分。投标文件中提供对应的服务合同复印件，开标时原件备查，无原件不得分。
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2016年1月1日至今签订并履行，人民币20万元＜单项空调维保合同金额，每份3分，最多12分。
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2
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认证情况
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4
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提供ISO90001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证，有一个得2分，满分4分。
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投标文件中提供证书复印件并加盖投标单位公章，原件携带至开标现场，否则不得分。
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三、服务方案
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47
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1
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维保内容
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18
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维保方案的针对性和完整性（9分）：由评委根据各供应商方案实施说明与描述的完整性、针对性等内容打分，最优的在7-9分内评定，其次在4-6分内评定，一般的在1-3内评定。
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维保服务承诺（6分）：含质保措施、养护措施、应急方案与措施、人员安排、服务响应措施等，服务承诺最优得6分，良好得4分，一般得2分。
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维保所需设备工具清单、配件库清单（3分）：根据各供应商设备工具、配件库清单情况打分，最优得3分，良好得2分，一般得1分。
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2
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配件材料单价比较
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3
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评委综合评比，最优惠得3分，其次得2分，其余得1分，无则不得分。
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3
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安全和文明服务措施
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6
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根据各供应商安全和文明服务措施的操作性等方面（如为高处安装、维护、拆除空调人员购买商业意外保险、文明服务制度）综合评分，最优得6分，良好得4分，一般得2分。
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4
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项目经理
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5
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具有相关工程专业本科学历或具有与空调专业相关的中级及以上职称得3分；
（提供社保部门出具的近3个月及以上的社保证明及相关学历证书复印件和证明材料）
项目经理具有大中型项目空调维保负责人经历得2分；
（提供相应中标通知文件证明文件）
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上述证明材料原件与投标文件同时递交，无原件可用公证件代替，缺失、不符或不提供者，对应项不得分。
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5
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维保人员配置
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5
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参与本项目人员具有劳动部门颁发的“制冷工二级/技师”职业资格证书，每具备一人得2分；
具有劳动部门颁发的“制冷工三级/高级”职业资格证书，每具备一人得1分；
具有劳动部门颁发的“制冷工四级/中级”职业资格证书，每具备一人得0.5分；
本项最高得5分。人员名单不得重复计算得分。
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上述证明材料原件与投标文件同时递交，无原件可用公证件代替，缺失、不符或不提供者，对应项不得分。
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6
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服务承诺
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10
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投标人承诺在维保期间安排技术员驻点巡视，及时提供服务的：1人得2.5分，2人及以上得5分。
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投标文件中做如下承诺的得5分：对中小型故障，在1个工作日内处理完毕；涉及需大修或拆机更换零件时（更换下来的零件由采购单位处理），向采购单位及物业管理方提供书面说明，备料后3个工作日内处理完成。故障处理完毕后2个工作日内向采购提交故障发生原因及维修处理报告。
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四、本地化售后服务
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5
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1
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本地化售后服务
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5
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具备完善可靠的本地化售后服务体系，供应商注册地在常州的或在常州地区设有分支机构或者售后服务单位的得5分。
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需要提供当地注册的分支机构或售后服务单位营业执照等证明材料。
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